Susanne Blumenthal

Ihr gutes Recht ist es wert, von einer Rechtsanwältin im Raum Lüneburg vertreten zu werden, die über langjährige Erfahrung verfügt, ihre umfangreichen Fachkenntnisse zielgerichtet für Sie einsetzt und sich durch laufende Fortbildung stets auf dem aktuellen Stand der Rechtsprechung hält. Lassen Sie sich von mir im Arbeitsrecht und Familienrecht weiterhelfen und im Detail zu Ihrem individuellen Sachverhalt beraten. 

Arbeitsrecht

Wollen Sie ein Arbeitsverhältnis beenden oder gegen eine Kündigung vorgehen, denken Sie über eine Abfindung nach oder geht es um die Gestaltung und Überprüfung von Arbeitsverträgen? Auch wenn Sie einen Aufhebungsvertrag benötigen oder eine Abmahnung ergangen ist oder Sie Fragen zu besonderem Kündigungsschutz haben, stehe ich Ihnen mit Fachwissen gerne zur Seite. Arbeitnehmer wie auch Arbeitgeber gehören zu meinen Mandanten.

Familienrecht

Eine Trennung oder Scheidung stellt eine emotional belastende Situation dar – gut, wenn Sie sich dann nicht auch noch über die rechtlichen Folgen den Kopf zerbrechen müssen. 

Für Sie übernehme ich die Klärung der Trennungs- oder Scheidungsfolgen wie z. B. die Höhe des Anspruchs auf Kindesunterhalt oder Trennungsunterhalt, Vereinbarungen zum Sorge- und Umgangsrecht für gemeinsame Kinder und Klärung der Vermögensverhältnisse. Haben Sie einen Anspruch auf Unterhalt nach der Scheidung? Wer übernimmt zu welchen Bedingungen die Immobilie? Wer kommt für die Schulden auf? Gibt es einen Ausgleich von Zugewinn? Ist es sinnvoll eine Scheidungsfolgenvereinbarung oder Trennungsvereinbarung zu schließen? Zur Klärung dieser und aller weiteren Fragen bei Trennung und Scheidung berate und vertrete ich Sie sachlich und kompetent.

Um Sie für den Fall der Fälle ideal abzusichern, helfe ich Ihnen gerne bereits in „guten Zeiten“ bei der Erstellung eines individuellen Ehevertrags.

Mediation

Als ausgebildete Mediatorin bin ich Ihre kompetente Ansprechpartnerin, wenn es um die außergerichtliche Beilegung von Konflikten geht. Ziel des Mediationsverfahren ist es, eine ausgewogene und für die Parteien befriedigende Lösung zu erarbeiten. Das Ergebnis der Mediation soll eine dauerhafte, verbindliche Vereinbarung zwischen den Beteiligten sein. Der Mediator hat dabei die Aufgabe, die Parteien auf dem Weg zur Lösung zu unterstützen, neutral zu beraten und zu begleiten. 

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